Трудовой кодекс РФ дает право каждому работнику обратиться с заявлением об отпуске без сохранения заработной платы по семейным обстоятельствам

Трудовой кодекс РФ дает право каждому работнику обратиться с заявлением об отпуске без сохранения заработной платы по семейным обстоятельствам

Размер такого отпуска определяется по соглашению сторон

Но в ряде ситуаций ТК РФ четко регламентирует продолжительность отпуска без содержания.

Об этом в карточке