Всё больше организаций социальной сферы подключается к федеральному проекту «Производительность труда»

Всё больше организаций социальной сферы подключается к федеральному проекту «Производительность труда»

В 2025 году по поручению Президента федеральный проект «Производительность труда», часть масштабного национального проекта «Эффективная и конкурентная экономика», охватил и социальную сферу: здравоохранение, образование, культуру, спорт и туризм. Его участниками стали уже более двух тысяч организаций из этих отраслей по всей стране. К данной работе подключается и Челябинская область, где ход федпроекта курируют региональные Министерство промышленности, новых технологий и природных ресурсов и Фонд развития промышленности (ФРП).

На базе Фонда создан Региональный центр компетенций в сфере производительности труда (РЦК). Его эксперты обсудили успешные практики повышения эффективности социальной сферы с коллегами из других регионов на форуме «Производительность 360» в Москве.

«Производительность труда в соцсфере – это прежде всего про грамотную организацию работы, эффективность и правильное использование ресурсов, чтобы учителя, врачи, социальные работники могли больше времени уделять ученикам, пациентам и тем, кому требуется помощь. Задача не в том, чтобы уменьшить контакт с клиентом, а наоборот, чтобы качество услуг в результате всех наших действий повышалось. Чтобы в будущем охватить не менее 120 тысяч организаций бережливыми проектами, разработано свыше ста коробочных решений и лучших практик. Всего к настоящему моменту запущено 2047 проектов, 383 из них уже завершены», – сообщил заместитель министра экономического развития России Денис Тюпышев.

Участие в работе VII Федерального форума «Производительность 360» приняли руководители около 500 организаций социальной сферы из разных регионов. Специалисты, в частности, отметили, что в процессе внедрения бережливых практик в социальной сфере необходимо сокращать «непроизводительное время». К нему относится, например, время, которое сотрудник тратит на оформление различных справок: эти часы потрачены вхолостую, так как такая работа не создаёт новых знаний, не приносит новых результатов и не повышает качество.

В медицинских учреждениях особенную важность приобретает стандартизация процессов, которую несут в себе принципы бережливого производства. Ведь в этой сфере производительность подразумевает не упрощённый конвейерный подход, а системное отношение к организации работ. Качество предотвращает потери: если диагноз поставлен правильно и своевременно, если хорошо сделана операция, это означает отсутствие послеоперационных осложнений, что ведёт к исключению многократных затрат.

Сотрудники учреждений отрасли уже сейчас могут ознакомиться со ста лучшими практиками Базы знаний ФЦК. 39 из них предназначены для тиражирования в школьном образовании, 22 – в здравоохранении, 19 – в организациях культуры, 17 – в организациях социальной защиты, 2 – в спортивных заведениях и одна практика относится к научной сфере.

В целом База знаний содержит более тысячи уникальных публикаций, которые регулярно обновляются. Полный бесплатный доступ к ней предоставляется представителям предприятий – участников федпроекта. Для остальных пользователей есть возможность оформить подписку.

Фото: пресс-служба Федерального центра компетенций (ФЦК)